Pragmatische empirische Gehaltsvergleiche

Einerseits stützt sich das BWI-Entgeltsystem bei der Gestaltung der Lohn- und Gehaltsschemata ab auf die Expertenerfahrung, gewonnen in zahlreichen Projekten in Unternehmen verschiedener Branchen, Größenordnungen und Regionen. Die Fein-Einstellung der Lohnkurven – das Fein-Tuning – erfordert ein ausgeprägtes Gespür für die Markt- und Unternehmensbesonderheiten.

Andererseits untermauert CFS Consulting das Experten-Know-how mit systematisch erarbeiteten Gehaltsstudien und sichert die Entscheidungsfindung durch Plausibilitätsvergleiche ab.